Il regime francese di protezione sociale Introduzione

2017

In questa nota sono esaminati soltanto il regime generale, il regime disoccupazione e i regimi pensionistici integrativi che coprono tutti i lavoratori subordinati del settore privato.

Organizzazione

Il regime generale riposa su una gerarchia di enti locali, regionali e nazionali, strutturati a seconda della natura del rischio, gestiti pariteticamente e posti sotto il controllo dei Ministeri incaricati della sicurezza sociale (Ministero degli Affari Sociali e della Salute e Ministero delle Finanze e dei Conti Pubblici).

Finanziamento

Il regime generale di sicurezza sociale è finanziato principalmente da contributi e contribuzioni sulle retribuzioni. Contributi e contribuzioni rappresentano l'80% del finanziamento del regime generale. I contributi sono calcolati in base ad aliquote fissate a livello nazionale e sono in parte a carico del datore di lavoro, in parte del lavoratore. La contribuzione sociale generalizzata (CSG) e la contribuzione per il rimborso del debito sociale (CRDS) sono a carico del lavoratore. Il prospetto allegato alla presente nota dà in dettaglio le aliquote e i massimali applicabili.

La CSG e la CRDS sono prelevate su redditi da lavoro, redditi sostitutivi, redditi patrimoniali, prodotti d'investimento e dei giochi. Le persone con domicilio fiscale in Francia e a carico, a qualunque titolo, di un regime francese obbligatorio di assicurazione malattia sono sottoposte, sui redditi provenienti dalla loro attività e sui redditi sostitutivi, alla CSG: (7,5 %* sui redditi da lavoro, 6,2% sui redditi sostitutivi) e alla CRDS allo 0,5 %.

*I titolari di pensione di un regime francese, con residenza fiscale in Francia, sono esenti o soggetti alla CSG al 6,6% o all'aliquota ridotta del 3,8% e sono soggetti alla CRDS e alla Casa (Contributo Addizionale di Solidarietà per l'Autonomia) a seconda del reddito fiscale di riferimento.

Reddito fiscale di riferimento 2015 e "avis d'imposition" (notifica fiscale per la determinazione delle tasse). Inferiore o pari a € 10.996 Compreso tra € 10.997 e € 14.374 Superiore o pari a € 14.375
Aliquota di prelievo nessun prelievo CSG : 3,8%
CRDS : 0,5%
CSG : 6,6%
CRDS : 0,5%
CASA : 0,3%

Sulle pensioni complementari, obbligatorie e non, viene inoltre prelevata una trattenuta contributiva pari all'1% per l'assicurazione malattia.

Tuttavia, le persone iscritte ad un regime obbligatorio di assicurazione malattia che non risiedano fiscalmente in Francia sono soggette ai contributi salariali di assicurazione malattia all'aliquota applicabile prima del 1° gennaio 1998, ovvero ad un contributo salariale di assicurazione malattia al 5,5% sui redditi da lavoro.

Per i pensionati non domiciliati fiscalmente in Francia che appartengano ad un regime obbligatorio d'assicurazione malattia, l'aliquota della ritenuta da applicare alla pensione del regime generale di sicurezza sociale è fissata al 3,20% sulla pensione di base e al 4,20% sulle pensioni complementari, obbligatorie e non.

Estensione

Il regime generale copre i dipendenti del settore privato dell'industria, del commercio e dei servizi. È suddiviso in cinque settori:

Per l'iscrizione obbligatoria al regime generale devono essere soddisfatte due condizioni:

  • erogazione di una retribuzione, di qualunque forma essa sia, che dia luogo al versamento di contributi e contribuzioni;
  • esistenza di un legame di subordinazione tra il lavoratore e uno o più datori di lavoro.

Esiste, peraltro, un regime di assicurazione contro la disoccupazione che copre tutti i dipendenti del regime generale e del regime agricolo.

Quando assume un dipendente, il datore di lavoro deve fare una dichiarazione preventiva all'assunzione presso l'Unione di riscossione dei contributi assicurativi e degli assegni familiari (URSSAF) dalla quale dipende. La dichiarazione consente, fra l'altro, di richiedere sia l'immatricolazione alla Sécurité Sociale francese, se l'interessato non ha il numero d'immatricolazione, sia l'iscrizione all'assicurazione disoccupazione. Per quanto riguarda le pensioni integrative, il lavoratore è iscritto alla cassa pensioni integrative cui aderisce il suo datore di lavoro, a seconda dell'attività dell'impresa o del suo luogo d'ubicazione.

I contributi e le contribuzioni vengono riscossi e distribuiti dalle Urssaf e finanziano il rimborso delle cure mediche, le indennità di malattia, di maternità o di infortunio sul lavoro oltre que l'erogazione delle pensioni di base e degli assegni familiari ai beneficiari del regime generale della Sécurité Sociale.

Maggiori informazioni sulla riscossione di contributi, consultare il sito dell'ACOSS.

Il datore di lavoro con sede all'estero e senza sedi distaccate in Francia, che assuma un dipendente in Francia affinché svolga sul posto l'attività lavorativa deve, per tale lavoratore, adempiere i propri obblighi dichiarativi e contributivi in Francia, presso:

  • l'URSSAF Alsace (CNFE, Centre national de firmes étrangères – Centro Nazionale Aziende Straniere)
    16, rue Contades
    67300 Schiltigheim
    Tél.: 00 33 (0)810 09 26 33 (Francia e estero)
    Fax: 00 33 (0)3 69 32 30 08 (Francia e estero)
    email: cnfe.strasbourg@urssaf.fr
    www.alsace.urssaf.fr
    Per ulteriori informazioni

Per le pensioni integrative, l'ente incaricato è il:

  • CRE - IRCAFEX
    93, rue Marceau
    93187 Montreuil Cedex
    Tél.: + 33 (0)1 58 82 72 12
    Fax: + 33 (0)1 58 82 41 51
    eail: international@humanis.com
    international.humanis.com

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