Vous êtes salarié d'une entreprise établie au Bénin, vous allez exercer votre activité en France et votre employeur vous maintient au régime béninois de sécurité sociale comme lui permet l'accord bilatéral.
Depuis le 1er avril 2017, le formulaire attestant de la législation de sécurité sociale applicable, doit être tenu à disposition des corps de contrôle : par le travailleur, ou par son employeur ou par le représentant en France de ce dernier, ou par le donneur d'ordres établi en France au profit duquel la prestation de services est effectuée. En savoir plus
La convention franco béninoise ne contient aucune disposition relative aux soins de santé au travailleur détaché maintenu au régime béninois de sécurité sociale et aux membres de sa famille l’ayant accompagné.
Il vous est conseillé de vérifier auprès de votre employeur béninois votre couverture d’assurance maladie ainsi que celle de votre famille si elle vous accompagne lors de votre séjour professionnel en France. En effet, du côté français vous ne pourrez prétendre à aucune prestation de l’assurance maladie.
Vous recevrez de la part de la caisse béninoise
Elle continue à percevoir les prestations familiales béninoises
Vidéo : Qu'est-ce que le détachement ?