Vous êtes salarié d'une entreprise établie en Andorre, vous allez exercer votre activité en France et votre employeur vous maintient au régime andorran de sécurité sociale comme lui permet l'accord bilatéral.
A - Soins de santé
Vos droits aux soins de santé
Pour obtenir la prise en charge ou le remboursement des frais engagés en raison des soins reçus en France, vous pouvez
- soit envoyer à votre caisse d'affiliation andorrane les factures acquittées
- soit présenter à la caisse primaire d’assurance maladie (CPAM) de votre lieu de résidence temporaire en France copie du formulaire SE130-01 « certificat de détachement »ainsi que l'imprimé SE 130-08 « Attestation de droit aux prestations en nature de l’assurance maladie maternité du territoire de l’Etat d’emploi » que vous aurez demandés avant votre départ à la caisse andorrane. La CPAM prendra alors en charge les frais selon les dispositions de la législation française.
Les droits aux soins de santé de vos ayants droit
Ils vous accompagnent dans le pays de détachement
Pour obtenir la prise en charge ou le remboursement des frais engagés en raison des soins reçus en France, vous pouvez
- soit envoyer à votre caisse d'affiliation andorrane les factures acquittées
- soit présenter à la caisse primaire d’assurance maladie (CPAM) de votre lieu de résidence temporaire en France copie du formulaire SE130-01 « certificat de détachement »et de l'imprimé SE 130-08 « Attestation de droit aux prestations en nature de l’assurance maladie maternité du territoire de l’Etat d’emploi » que vous aurez demandés avant votre départ à la caisse andorrane. La CPAM prendra alors en charge les frais selon les dispositions de la législation française.
Ils restent en Andorre
Ils continuent à s'adresser à votre caisse d'affiliation.
B - Arrêt de travail
Les prestations en espèces sont servies directement par votre caisse d'affiliation andorrane.
Pour pouvoir bénéficier de prestations en espèces vous devez faire parvenir dans les 48 heures à votre caisse d'affiliation, un avis d'arrêt de travail. Un exemplaire de l'avis de l'arrêt de travail sera également à adresser à votre employeur.
C - Prestations familiales
Votre situation sera identique à celle que vous aviez avant votre départ d’Andorre (pas de prestations familiales en Andorre).
